ENAK: Възпитаване на култура на иновации и изключителност в индустрията на опаковъчните машини

ТИАНДЖИН, Китай – От основаването си през 2012 г. ENAK се превръща в водеща сила в индустрията на опаковъчните машини, движима от уникална корпоративна култура, която комбинира технологични иновации с традиционни ценности. Името на компанията, произлизащо от китайската философия „Разпространяване на добрина, приемане на таланти; напредък в технологията, полза за обществото“, отразява дълбоката ѝ ангажираност както към технологичното изcellентно, така и към социалната отговорност.

Основи на стойностите: Пътят на ENAK

В основата на дейността на ENAK стои ясно дефинирана система от ценности, която насочва всеки аспект от бизнеса. „Клиентът на първо място, предприемаческа иновация, честност и целост, както и постепенно щастие“ не са просто лозунги, а живи принципи, които формират ежедневните операции и дългосрочните стратегии. Тази система от ценности играе ключова роля за трансформацията на компанията от стартиращо начинание в комплексно високотехнологично предприятие, предлагано пълни готови решения за производство на предварително приготвена храна, консервиране и опакователни линии.

Мисията на компанията – „да насърчава интелигентността на опакователното оборудване и да осъществи умно производство в индустрията на предварително приготвената храна и консервирането“ – служи като водеща звезда за всички служители. Тази ясна цел е създала култура, в която иновациите не просто се насърчават, а се очакват, а всеки член на екипа разбира как неговият принос допринася за постигането на общите цели на компанията.

Иновацията като културен стълб

Културата на ENAK поставя изключително голям акцент върху проучвания и разработки, като разглежда иновацията като непрекъснат процес, а не като крайна цел. Този начин на мислене е позволил на компанията да създаде впечатляващ портфолио от напреднала техника, включително системи за инспекция с дълбоко обучение, пълнежни машини, етикетиращи системи и цели производствени линии. Културният акцент върху иновации не се ограничава само до отдела за проучвания и разработки – служители на всички нива се насърчават да предлагат подобрения и да участват в решаването на проблеми.

Ръководството на компанията вярва, че истинската иновация се случва, когато членовете на екипа се чувстват насърчени да експериментират и да поемат пресметнати рискове. Този подход е създал среда, в която провалът се възприема като възможност за учене, а не като нещо, което трябва да се наказва, което води до проривни разработки в области като технология за инспекция с помощта на изкуствен интелект и автоматизирани опаковъчни решения.

Фокусиране върху хората

Културата на ENAK е преди всичко насочена към хората, като признава, че технологичните постижения в крайна сметка са резултат от човешка изобретателност и ангажираност. Компанията прилага всеобхватни програми за развитие на таланти, които се фокусират както върху техническите умения, така и върху съгласуваността с корпоративната култура. Новите служители преминават през обширни ориентационни програми, които ги вграждат в ценности и мисията на компанията, докато непрекъснатото обучение осигурява постоянен професионален ръст.

Акцентът върху „Приобщаване на таланти“ се проявява в плоската организационна структура на ENAK, която насърчава откритата комуникация и сътрудничеството между отделите. Редовни проекти с междуподелни екипи гарантират разнообразни гледни точки при решаването на предизвикателствата, подпомагайки иновациите и укрепвайки междучовешките взаимоотношения сред екипите.

Философия „Клиентът на първо място“ в действие

Стойността „Клиентът на първо място“ на ENAK е дълбоко вградена в културната ѝ ДНК. Всеки служител, независимо от ролята си, е обучен да разбира как работата му в крайна сметка служи на клиента. Този ориентиран към клиента подход доведе до разработването на всеобхватни системи за поддръжка след продажба и персонализирани решения, които отговарят на специфичните нужди на клиентите.

Културата в компанията поставя акцент върху изграждането на дългосрочни взаимоотношения, а не върху краткосрочни сделки. Екипите редовно посещават обектите на клиентите, за да получат пряко разбиране за предизвикателствата и възможностите, осигурявайки решенията на ENAK да бъдат не само технологично напреднали, но и практически приложими в реални производствени среди.

Качество и честност: Непреклонни стандарти

Целостта и качеството са основата на културната основа на ENAK. Компанията поддържа строги стандарти за контрол на качеството на всеки етап от проектирането, производството и предоставянето на услуги. Този ангажимент към изcellентност е спечелил на ENAK признанието като високотехнологична компания и е изградил доверие сред клиенти от различни индустрии.

Културният акцент върху целостта се разпространява и върху всички бизнес взаимоотношения, като се очаква от доставчици, партньори и служители да спазват най-високите етични стандарти. Този подход е създал благоприятен цикъл, при който силните взаимоотношения, базирани на доверие, осигуряват по-добро сътрудничество и иновации.

Напредък: Култура като конкурентно предимство

Докато ENAK продължава да разширява своето глобално присъствие, компанията осъзнава, че нейната култура ще бъде най-устойчивото й конкурентно предимство. Ръководният екип остава ангажиран с поддържането на културните елементи, които досега са осигурявали успеха, като едновременно с това се адаптира към нови предизвикателства и възможности на глобалния пазар.

Културата на компанията „Прогресивно щастие“ гарантира, че докато ENAK расте и постига бизнесов успех, членовете на екипа на всички нива споделят както професионалните постижения, така и личното удовлетворение, които идват от участието в нещо значимо.

За ENAK

Основана през 2012 г., Тианджин ENAK е високотехнологична компания, специализирана в комплексни готови решения за производство на готова храна, консервиране и опакователни линии. Компанията обединява научни изследвания и разработки, проектиране, производство, продажби и обслужване и предлага всеобхватна серия оборудване, включително системи за инспекция с дълбоко обучение, технологично оборудване, етикетиращи машини и автоматизирани опакователни решения.